Электробезопасность Тепловые энергоустановки Сети и станции Охранники Охотминимум Охрана труда
О сайте
Как проверяем ответы Источники: правила и приказы О проекте Журнал изменений

Вопрос ЕИСОТ · блок 3 · раздел 3, № 78

Кем определяется структура службы охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда?

  1. работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти;
  2. Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;
  3. работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений — правильный ответ

Вопрос из билетов: Программа А

Решить билетЭкзамен на время

Почему так

Структуру и численность службы охраны труда по ст. 223 ТК определяет работодатель. Он учитывает рекомендации федерального органа исполнительной власти в сфере труда, а эти рекомендации готовят с учётом мнения Российской трёхсторонней комиссии. Первый вариант обрывается на середине и этих уточнений не содержит.

Частые ошибки

Российская трёхсторонняя комиссия встречается в ТК не раз, например при утверждении Примерного положения о СУОТ по ст. 217. Её мнение учитывают, но решение о структуре службы принимает работодатель.

Вопрос об этом: Что означает понятие «система управления охраной труда» в соответствии Трудовым кодексом РФ?

Трудовой кодекс Российской ФедерацииФедеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ ст. 223
Структура службы охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда определяются работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии

Проверено 07.10.2026 по действующей редакции

Статья 223, выдержка

Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ

В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя, осуществляющего производственную деятельность, численность работников которого превышает 50 человек, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда.Вопрос об этом →

Организация или индивидуальный предприниматель, оказывающие услуги в области охраны труда, должны соответствовать требованиям, установленным Правительством Российской Федерации, и должны быть аккредитованы в установленном Правительством Российской Федерации порядке.

Структура службы охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда определяются работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Проверьте себя

На кого распространяются установленные СУОТ положения по безопасности, относящиеся к нахождению и перемещению по объектам работодателя?

Вопрос из перечня ЕИСОТБлок 3 «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А)», раздел 3; перечень от 16 июня 2023 г. № 78

Текст вопроса и варианты — без изменений. Официальных ответов Минтруд не публикует: ответ выведен из норм и проверен двумя независимыми проходами. Перечень на сайте ЕИСОТ · Сообщить об ошибке

Ответ и пояснение подготовила редакция «На экзамен» · проверено 07.10.2026 · обновлено 26.10.2026 · Как мы проверяем ответы

Ещё вопросы по этому пункту Трудовой кодекс, ст. 223

Ещё вопросы этого раздела