Вопрос ЕИСОТ · блок 3 · раздел 3, № 560

Какие обязанности возлагаются на работодателя для обеспечения санитарно- бытового обслуживания работников?

по установленным нормам оборудуют санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки, организуют посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи, устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое; — правильный ответ
по установленным нормам оборудуют санитарно-бытовые помещения, организуют посты для оказания первой помощи, устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое;
оборудуют санитарно-бытовые помещения, помещения для отдыха и приема пищи и другое.

Вопрос из билетов: Программа А

Почему так

По ст. 216.3 ТК санитарно-бытовое обслуживание работников возлагается на работодателя. Он по установленным нормам оборудует санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи и комнаты для отдыха и психологической разгрузки, организует посты первой помощи с аптечками, а для горячих цехов и участков ставит аппараты с газированной соленой водой. Весь этот перечень целиком есть только в первом варианте.

Трудовой кодекс Российской ФедерацииФедеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ ст. 216.3

В этих целях работодателем по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки, организуются посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи, устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое.

Проверено 07.10.2026 по действующей редакции

Статья 216.3 целиком

Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ

Санитарно-бытовое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя.Вопрос об этом →

В этих целях работодателем по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки, организуются посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи, устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое.

Перевозка в медицинские организации или к месту жительства работников, пострадавших в результате несчастного случая на производстве и профессиональных заболеваний, а также по иным медицинским показаниям производится за счет средств работодателя, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Проверьте себя

Что предпринимает работодатель в целях санитарно-бытового обслуживания работников?

Вопрос из перечня ЕИСОТБлок 3 «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А)», раздел 3; перечень от 16 июня 2023 г. № 560

Текст вопроса и варианты — без изменений. Официальных ответов Минтруд не публикует: ответ выведен из норм и проверен двумя независимыми проходами. Перечень на сайте ЕИСОТ · Сообщить об ошибке

Ответ и пояснение подготовила редакция «На экзамен» · проверено 07.10.2026 · обновлено 26.10.2026 · Как мы проверяем ответы

Какие обязанности возлагаются на работодателя для обеспечения санитарно- бытового обслуживания работников?

Почему так

Проверьте себя

Ещё вопросы по этому пункту Трудовой кодекс, ст. 216.3