Вопрос ЕИСОТ · блок 3 · раздел 4, № 86
Руководство компании ООО «Партнер» готовит отчет об эффективности системы управления охраной труда. Какую информацию из приведенного ниже перечня обязательно стоит принять к рассмотрению?
Правильных ответов: 6
- результаты расследования микротравм, несчастных случаев, профессиональных заболеваний и инцидентов на производстве — правильный ответ
- наблюдения и измерения результатов деятельности в сфере охраны труда — правильный ответ
- материалы внешних и внутренних проверок — правильный ответ
- планы по модернизации производственной линии — правильный ответ
- новые условия допуска на производственную площадку основного Заказчика ООО «Компаньон» — правильный ответ
- дорожная карта создания филиала — правильный ответ
Вопрос из билетов: Программа А
Спорный вопрос. Обязательность для вариантов про модернизацию линии, условия допуска у заказчика и создание филиала спорна: по ГОСТ их учитывают как факторы и изменения, которые «могут влиять» на СУОТ, а безусловно названы только расследования, измерения и проверки, поэтому обоснованно и узкое прочтение — первые три варианта. На экзамене выбирайте все шесть: варианты составлены под оба абзаца п. 9.7.3, в которых сказано «должен учитывать».
Почему так
П. 9.7.3 ГОСТ Р 12.0.007-2009 перечисляет, что учитывает анализ эффективности СУОТ руководством. В первом абзаце расследования, наблюдения, измерения и проверки, во втором внутренние и внешние факторы и изменения, включая организационные. Модернизация линии, новые условия у заказчика и будущий филиал подпадают под второй абзац.
Вопрос спорный, поскольку факторы второго абзаца учитывают, если они могут влиять на систему, и узкое прочтение оставляет первые три варианта.
9.7.3 Анализ эффективности системы управления охраной труда, проводимый руководством, должен учитывать: - результаты расследования несчастных случаев, профессиональных заболеваний и инцидентов на производстве, наблюдения и измерения результатов деятельности и проверок; - дополнительные внутренние и внешние факторы, а также изменения, включая организационные, которые могут влиять на систему управления охраной труда.
Проверено 20.10.2026 по действующей редакции
… б) дополнительные внутренние и внешние факторы, а также изменения, включая организационные, которые могут влиять на систему управления охраной труда.
Пункт 9.7.3 целиком
ССБТ. Система управления охраной труда в организации. Общие требования по разработке, применению, оценке и совершенствованию, ГОСТ Р 12.0.007-2009
9.7.3 Анализ эффективности системы управления охраной труда, проводимый руководством, должен учитывать:
- результаты расследования несчастных случаев, профессиональных заболеваний и инцидентов на производстве, наблюдения и измерения результатов деятельности и проверок;
- дополнительные внутренние и внешние факторы, а также изменения, включая организационные, которые могут влиять на систему управления охраной труда.
Проверьте себя
В какие сроки рассматриваются обстоятельства и причины, приведшие к возникновению микротравмы в организации?
Правильно: «3 календарных дня» (Учёт микротравм (632н), п. 8). Разбор вопроса →
Текст вопроса и варианты — без изменений. Официальных ответов Минтруд не публикует: ответ выведен из норм и проверен двумя независимыми проходами. Перечень на сайте ЕИСОТ · Сообщить об ошибке
Ответ и пояснение подготовила редакция «На экзамен» · проверено 20.10.2026 · обновлено 26.10.2026 · Как мы проверяем ответы
Ещё вопросы этого раздела
- Что такое область аудита системы управления охраной труда (СУОТ) организации?
- На какой срок можно продлить рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника, если возникли обстоятельства, объективно препятствующие завершению расследования в указанный срок?
- Кто при необходимости привлекается к рассмотрению обстоятельств и причин, приведших к возникновению микровопреждений (микротравм) работника?
- Какие из предложенных категорий относятся к классификации несчастных случаев на производстве по видам (типам)?
- Для каких задач при расследовании несчастного случая Не предусмотрено применение дистанционных технологий, в том числе видео-конференц-связи?