Вопрос ЕИСОТ · блок 3 · раздел 3, № 510

В каких случаях СИЗ могут остаться у работника в нерабочее время?

  1. при переводе на другое рабочее место;
  2. когда по условиям работы указанный порядок невозможно соблюсти (например, на лесозаготовках, на геологических работах и т.п.); — правильный ответ
  3. в случае увольнения.

Вопрос из билетов: Программа А

Почему так

По п. 61 Правил обеспечения СИЗ средства остаются у работника после смены в отдельных случаях, когда этого требуют условия работы. Какие СИЗ и у каких профессий, работодатель закрепляет локальным актом, а за их сохранность отвечает сам работник.

В банке вопрос по старым межотраслевым правилам с примерами про лесозаготовки и геологические работы, ответ по действующему п. 61 тот же.

Частые ошибки

Общее правило задает п. 60. Выносить СИЗ по окончании рабочего дня за пределы территории работодателя или места работ запрещено, и п. 61 описывает исключение из этого запрета.

Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствамиприказ Минтруда России от 29.10.2021 № 766н п. 61
В отдельных случаях, в соответствии с условиями работы, СИЗ остаются в нерабочее время у работников. Перечень СИЗ, которые остаются у работников в нерабочее время, с указанием профессий (должностей) работников утверждается локальным нормативным актом работодателя.

Проверено 07.10.2026 по действующей редакции

Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защитыприказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290нп. 27
В отдельных случаях, когда по условиям работы указанный порядок невозможно соблюсти (например, на лесозаготовках, на геологических работах и т.п.), СИЗ остаются в нерабочее время у работников.
Пункт 61 целиком

Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 766н

В отдельных случаях, в соответствии с условиями работы, СИЗ остаются в нерабочее время у работников.

Перечень СИЗ, которые остаются у работников в нерабочее время, с указанием профессий (должностей) работников утверждается локальным нормативным актом работодателя.

Ответственность за сохранность СИЗ несет работник, за которым закреплены данные СИЗ.Вопрос об этом →

Проверьте себя

Что из перечисленного не является нарушением Правил обеспечения работников СИЗ?

Вопрос из перечня ЕИСОТБлок 3 «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А)», раздел 3; перечень от 16 июня 2023 г. № 510

Текст вопроса и варианты — без изменений. Официальных ответов Минтруд не публикует: ответ выведен из норм и проверен двумя независимыми проходами. Перечень на сайте ЕИСОТ · Сообщить об ошибке

Ответ и пояснение подготовила редакция «На экзамен» · проверено 07.10.2026 · обновлено 26.10.2026 · Как мы проверяем ответы

Ещё вопросы по этому пункту Правила № 766н, п. 61

Ещё вопросы этого раздела