Вопрос ЕИСОТ · блок 3 · раздел 4, № 61

Кем устанавливается степень тяжести травмы, полученной работником на производстве устанавливается?

  1. работодателем;
  2. медицинской организацией; — правильный ответ
  3. комиссией по расследованию несчастного случая;

Вопрос из билетов: Программа А

Почему так

Степень тяжести повреждений определяет медицинская организация, это следует из ст. 229.2 ТК. В материалы расследования входит медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья и степени их тяжести, учетная форма 315/у.

Частые ошибки

Комиссия по ст. 229.2 действительно квалифицирует случай, но как несчастный случай на производстве или не связанный с производством. Тяжесть травмы она берет готовой из медицинского заключения.

Трудовой кодекс Российской ФедерацииФедеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ ст. 229.2
Материалы расследования несчастного случая включают: …медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести

Проверено 07.10.2026 по действующей редакции

Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, формы документов, соответствующие классификаторы, необходимые для расследования несчастных случаев на производствеприказ Минтруда России от 20.04.2022 № 223нсноска 3
Согласно медицинскому заключению о характере полученных повреждений здоровья пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести (учетная форма 315/у)
Статья 229.2, выдержка

Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ

экспертные заключения, результаты технических расчетов, лабораторных исследований и испытаний;

медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести;

медицинское заключение о возможном нахождении пострадавшего при его поступлении в медицинскую организацию в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения (отравления), выданное по запросу работодателя (его представителя);

Проверьте себя

В какие сроки работодатель должен расследовать легкие несчастные случаи?

Вопрос из перечня ЕИСОТБлок 3 «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А)», раздел 4; перечень от 16 июня 2023 г. № 61

Текст вопроса и варианты — без изменений. Официальных ответов Минтруд не публикует: ответ выведен из норм и проверен двумя независимыми проходами. Перечень на сайте ЕИСОТ · Сообщить об ошибке

Ответ и пояснение подготовила редакция «На экзамен» · проверено 07.10.2026 · обновлено 26.10.2026 · Как мы проверяем ответы

Ещё вопросы по этому пункту Трудовой кодекс, ст. 229.2